Titre :
|
Le recrutement "gagnant-gagnant" : 52 étapes pour recruter le meilleur candidat
|
Auteurs :
|
Corinne SOUISSI, Auteur
|
Type de document :
|
Ouvrage
|
Mention d'édition :
|
2ème éd.
|
Editeur :
|
Le Mans [France] : Gereso Edition, 2016
|
ISBN/ISSN/EAN :
|
978-2-35953-410-8
|
Format :
|
287 p. / tabl., graph. / 21 cm
|
Index. décimale :
|
740 (Gestion des ressources Humaines)
|
Catégories :
|
Thésaurus du Management
EMBAUCHE
;
ENTRETIEN D'EMBAUCHE
;
SELECTION PROFESSIONNELLE
|
Résumé :
|
Ce guide fournit des outils et une méthodologie pour mettre en place une politique de recrutement au sein de l'entreprise. En s'appuyant sur la PNL, l'auteure passe en revue huit objectifs en 52 étapes et délivre des conseils pour optimiser le moment de l'entretien, considéré comme un acte de management dynamique, et déterminer les éléments les plus favorables aux deux parties. (source Electre)
|
Note de contenu :
|
Glossaire
|