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Les défis culturels et sociétaux du management international

Titre :	Les défis culturels et sociétaux du management international
Auteurs :	Bruno AMANN, Auteur ; Jacques JAUSSAUD, Auteur ; Bruno AMANN, Directeur de publication ; Jacques JAUSSAUD, Directeur de publication
Type de document :	Ouvrage
Editeur :	Paris [France] : Vuibert, 2019
Collection :	Collection Atlas AFMI, ISSN 2496-3712
ISBN/ISSN/EAN :	978-2-311-40669-6
Format :	287 p.
Note générale :	Sélection de textes issus de la 7ème conférence annuelle de l'Association Atlas AFMI, Association francophone de management international, coorganisée avec l'INSCAE du 2 au 4 mai 2017 à Antananarivo (Madagascar) Notes bibliogr. et webliogr.
Langues:	Français
Index. décimale :	705 (Management International / Management interculturel)
Catégories :	Thésaurus du Management ENVIRONNEMENT CULTUREL ET ARTISTIQUE ; ETHIQUE ; MANAGEMENT INTERCULTUREL ; MANAGEMENT INTERNATIONAL ; MONDIALISATION ; RESPONSABILITE SOCIALE DE L'ENTREPRISE
Résumé :	Les défis culturels et sociétaux auxquels sont confrontées les organisations dans leur processus de développement international. Développer son activité à l'international nécessite de prendre en compte la diversité des caractéristiques culturelles, religieuses, ethniques et sociales des individus comme des groupes, dans des environnements institutionnels divers. Particulièrement documenté, ce livre propose une analyse détaillée des défis culturels ou sociétaux rencontrés par les entreprises qui s'internationalisent. Il met l'accent sur les leviers à mobiliser pour les surmonter. - La première partie est consacrée à la prise de décision stratégique dans des contextes multiculturels. - La deuxième partie porte sur les questions éthiques et la responsabilité sociale de l'entreprise à l'international. - La troisième partie traite des défis que pose l'interculturel dans les pratiques quotidiennes de management international. (source : Decitre).